Mediação - Diálogo Facilitado

3 Dicas Para Você Ser Um Gestor e Líder de Sucesso                 Algumas pessoas precisam liderar equipes de trabalho e essa é uma tarefa bastante difícil e que requer algumas peculiaridades.                  Foi pensando nisso que resolvi escrever um texto dando algumas dicas para tornar essa tarefa mais fácil e prazerosa.                 1 - Tenha prazer em aprender                 Você acha que já sabe demais? Se sim, acho que está na hora de mudar esse pensamento. Por mais que a gente tenha muito conhecimento sobre determinado assunto, sempre existe algo mais para aprendermos.                   Ouça com atenção as informações que seus colaboradores transmitem. Pode ser que a experiência deles te faça enxergar determinado assunto de forma diferente. Já p...

A importância do gerenciamento dos relacionamentos no ambiente de trabalho Olá, pessoal. Tudo bem com vocês? Hoje quero conversar um pouquinho sobre o ambiente de trabalho. Creio que a maioria de vocês trabalha em alguma empresa e com algumas outras pessoas. No ambiente de trabalho precisamos conviver com pessoas, sejam elas colegas ou clientes, que possuem personalidades e culturas distintas, o que se transforma em um grande obstáculo para nossa atuação profissional. Por mais que esse fator nos cause grande desconforto, existem algumas técnicas que podem auxiliar na boa convivência no trabalho (não se desespere, pois garanto que são bem simples rs), o que é muito importante, tendo em vista que muitos de nós passamos mais tempo no trabalho com nossos colegas do que em nossas casas com nossas famílias. Por isso é tão importante que tenhamos relações saudáveis com a equipe de trabalho.  Para termos relações saudáveis é importante sabermos gerenciar nossos relaci...

Olá! Tudo bem com vocês?? Hoje vamos falar um pouquinho sobre o poder da empatia!! Você sabe o que é empatia? É a ação de se colocar no lugar do outro indivíduo ou a capacidade psicológica de buscar a compreensão de adversidades alheias. É a aptidão para se identificar com o outro, sentindo o que ele sente, desejando o que ele deseja, aprendendo da maneira como ele aprende etc.  Empatia não é o mesmo que simpatia. O primeiro é a capacidade de se colocar no lugar do próximo e o segundo é a atração entre duas pessoas pelos sentimentos que as caracterizam. Para ser empático é necessário exercer a imparcialidade, devendo a empatia transparecer mesmo que as dificuldades do outro não sejam dificuldades para você.  Você já parou para refletir sobre o poder que a empatia pode ter na sua vida? Que tal fazer isso agora? A empatia pode melhorar os nossos relacionamentos, aumentar a capacidade de tolerância e respeito à dificuldade alheia e trazer sentimento de...

Olá, pessoal.  Todos os anos nos prometemos diversas mudanças, não é verdade? Mas, às vezes, não conseguimos cumprir todas essas promessas por diversos motivos! Mas que tal iniciarmos o ano de 2018 em busca de relações mais saudáveis? Você agora deve estar se questionando como irá fazer isso ou até mesmo dizendo para si mesmo que suas relações não precisam melhorar! Que tal se passássemos a exercer uma escuta mais ativa, compreender mais as adversidades do outro e também analisar o conflito de forma mais criteriosa para perceber não só sua carga negativa, mas também a carga positiva (como já falamos em outra postagem)? O que vocês acham? Com essas novas atitudes tenho certeza que você terá relações mais saudáveis no seu ambiente familiar, de trabalho etc. Faça essa experiência e nos conte como foi e quais foram as mudanças em sua vida! Feliz 2018 para vocês! Que esse ano seja de muita paz, amor, sucesso, compreensão, escuta ativa e de menos adversidades!!!!!  ...

Olá, tudo bem com vocês?  Hoje eu quero compartilhar com vocês a minha opinião acerca da importância da mediação na resolução dos conflitos familiares. Bom, gostaria de iniciar dizendo que a mediação é o método adequado para solucionar conflitos que versam sobre relações continuadas. Isso porque, trabalha não só o conflito em si, mas também as questões geradoras do conflito! O objetivo da mediação é restabelecer a comunicação entre os envolvidos em um determinado conflito, e com isso evitar novos conflitos. Na mediação, são as próprias partes que decidem o que será feito dali em diante e isso aumenta bastante a probabilidade de cumprimento do acordo, tendo em vista que o acordo será feito de acordo com as possibilidades de cumprimento, o que acaba diminuindo o índice de recursos e execuções ajuizados no Poder Judiciário e ainda favorece a saúde física e psicológica dos filhos. O fato de a mediação ser mais célere que o processo judicial evita todo o desgaste emocional ca...

É muito comum ver e ouvir as pessoas identificando somente a carga negativa dos conflitos vivenciados por elas. Mas será que o conflito só tem carga negativa? Nos acompanhe nessa leitura e você descobrirá!! Em primeiro lugar temos que passar a ter uma visão mais ampla e otimista das situações que somos submetidos diariamente. Quem aqui nunca passou por uma situação em que não conseguiu enxergar uma saída sem precisar sofrer? Acho que todos nós já passamos por isso! Não é verdade?? O lado negativo do conflito é facilmente visível quando não somos otimistas. Ser otimista é algo que devemos exercitar em nossas vidas caso tenhamos vontade de captar todas as cargas positivas que um conflito tem para nos oferecer!!! Temos também que analisar as situações após serem solucionadas, pois muita das vezes somos obrigados a crescer, seja emocionalmente, profissionalmente etc., e não nos damos conta que a mudança ocorreu em decorrência do conflito.  Observaram que a carga negativa é bastan...

MEDIAÇÃO SOB A ÓTICA DE UMA MEDIADORA A MEDIAÇÃO no Brasil, alicerça seus fundamentos básicos no princípio da soberania da vontade, propondo-se a uma reformulação e reorganização da situação que gerou a controvérsia. Este procedimento se difundiu em todo o mundo com o objetivo de solucionar as controvérsias de uma forma não coercitiva, sempre respeitada a vontade dos envolvidos. A MEDIAÇÃO é FUNDAMENTAL na resolução de conflitos possibilitando novos entendimentos, aprimorando a forma de convivência e favorecendo o emocional de cada um. Cada vez mais se faz necessário buscar meios que se adequem e tratem os conflitos de acordo com a atualidade que vivemos e a MEDIAÇÃO propicia que as partes voltem sua atenção para os verdadeiros interesses envolvidos, deixando de apresentar os conflitos de maneira desorganizada e ao longo do processo de MEDIAÇÃO passando a apresentá-los de uma forma que permita uma maior percepção de suas ações.   A aplicação da MEDIAÇÃO te...